就业工作直接关系到人民群众的切身利益，加强就业工作的诚信建设不仅有助于提升就业部门的公信力，还能有效维护劳动者的合法权益，促进社会公平正义。九原区人社局致力于搭建通往高质量充分就业的桥梁，积极推动诚信建设工作，确保为群众和企业提供优质、可靠的就业服务。

“诚信＋零工市场”

九原区人社局在围绕服务灵活就业群体，全力支持零工市场等民办机构健康发展，推动形成“招聘求职、技能提升、创业就业”内循环的同时，规范劳动力用工市场，加强零工市场的诚信体系建设、守信监督管理等工作。以守信激励零工就业者，力争将九原零工市场和恒源服务业零工市场打造成示范性零工市场。

“诚信＋政策服务”

通过多途径、多角度加大就业创业政策宣传力度，全面扩大就业创业政策知晓度和覆盖面，政策入企、政策入户，针对各类群体精准实施就业帮扶。进一步细化完善业务流程、服务标准、经办规范，不断提升规范化、标准化服务水平。

“诚信＋失业保险”

充分发挥失业保险“保生活、防失业、　促就业”作用，多措并举，周密做好失业保险待遇审核工作，精准比对确定失业人员信息，严格按照全市规范的经办流程操作。同时，积极与相关部门对接沟通，跟踪相关手续及资金进度，严厉打击违规领取、贪占失业保险待遇的违法行为，确保失业待遇按时足额发放至符合条件的企业和群众。

“诚信＋职业培训”

积极落实“技能内蒙古行动”各项政策，努力打造职业培训品牌，提升职业培训质效。同时，联合相关部门对职业培训机构和高职院校进行资格审查、企业信用核查，严厉整治操作不规范行为。进一步规范职业培训机构办学行为，有效提升职业培训质效。

九原区人社局将继续完善“诚信＋”体系建设，以诚为本、以信立身，不断提高服务质量，助推人社工作高质量发展，共同打造不敢、不能、不愿失信的就业环境。